MANAJEMEN PENDIDIKAN

  

OLEH SANTI AMARANGGANI PUTRI MAHASISWA PIAUD INISNU TEMANGGUNG

Manajemen anak usia dini adalah mengelola, mengkoordinasikan, atau mengarahkan proses interaksi pendidik antar siswa, garu dan lingkungan secara teratur, terencana, dan sistematis untuk mencapai tujuan pendidikan anak usia dini. Manajemen sangat berperan penting dalam sebuah PAUD karena keberhasilan sebuah PAUD tidak lepas dari manajemen yang baik.

Pedidikan merupakan modal dasar untuk menyiapkan insane yang berkualitas. Menurut Undang-Undang Nomer 20 tahun 2003 tentang sisdiknas, pendidikan adalah usaha sadar dan terencana untuk mewujudkan suasana belajar dan proses pembelajaran agar peserta didik secara aktif mengembangkan potensi dirinya untuk memiliki kekuata spiritual keagamaan, pengendaian diri, kepribadian, kecerdasan, akhlak mulia, serta keterampilan yang diperlukan dirinya, masyarakat, bangsa dan Negara. Dalam UU tersebut dikatakan bahwa pendidika anak usia dini diselenggarakan sebelum sekolah dasar, pendidikan anak usia dini dpat diselenggarakan melalui jalur Formal, Informal, dan non formal. Pendidikan AUD pada jalur formal berbentuk TK, RA, atau bentuk lainnya. Pada jalur nonformal berbentuk KB, TPA, atau bentuk lainnya sederajat. Pada jalur pendidikan informal berbentuk pada keluarga/lingkungan.

Dalam manajemen pendidikan Anak Usia Dini terdapat beberapa fungsi yaitu:

Perencanaan

Perencanaan dalam penyelenggaraan pendidikan usia dini sudah dituangkan kedalam visi misi lembaga, dan strategi untuk mencapai tujuannya. 

Pengorganisasian

Selain perencanaan yang matang, hal yang tidak kalah penting dalam keberhasilan program PAUD adalah pengorganisasian. Dalam pengorganisasian ini dapat dibagi-bagi tugas guru. 

Pengarahan

Fungsi dari manajemen pengarahan ini diberikan untuk memudahkan proses pelaksanaan tugas agar berjalan sesuai harapan.

Pengendalian

Pengendalian bertujuan untuk memantau pross berjalannya suatu kegiatan. Selain itu juga berguna untuk memastikan semua kegiatan yang dilakukan oleh perusahaan dapat berjalan dengan baik. Adanya pengendalian juga berguna untuk membuat perusahaan menjadi lebih berkembang.

Koordinasi

Fungsi manajemen yang tak kalah penting adalah bertujuan untuk koordinasi (coordination) atau menyelaraskan kegiatan. Selain itu, fungsi lain dari koordinasi juga berguna untuk mencapai suatu kesepakatan dengan mudah sesuai impian bersama.

     



Posting Komentar

0 Komentar